单项选择题
以下被称为科学的薪酬管理工具的是（）。
A.工作分析 B.职位评价 C.绩效管理 D.培训管理
单项选择题 在定员方法中，适用于辅助性生产、服务性工作或教育、卫生等单位的是（）。
多项选择题 人性假设有哪几种？（）
多项选择题 人力资源开发与管理的目标任务是什么？（）
