填空题 化解“紧急”与“重要”两难处境的最好方式就是（）。

填空题 作为团队负责人，所面临的挑战是从（）中挑选和识别那些能够为团队和组织创造最大价值的目标。

填空题 （）通常是总体性的。

填空题 使用目标进行时间管理，其第一步就是要（）。

填空题 在确定目标的优先次序时，我们通常面临着紧急和（）的两难选择。

填空题 如果组织或者外部环境发生了变化，即使达到目标也不再能创造价值，最重要的将是（）。

填空题 对下属目标进行讨论并达成一致的最佳时机是（）。

多项选择题 目标应具备的特征有（）。

填空题 目标设定是一个确定所期望实现的结果的（）过程。

填空题 下列对成功来说至关重要的目标是（）。

填空题 时间管理就是对每周可以利用的（）个小时时间进行控制的法则。

填空题 发现经理人和CEO们的时间分配具有不连续性的管理学家是（）。

填空题 《发现者》一书的作者是（）。

填空题 《更快：所有事情都在加速》的作者是（）。

填空题 在日程工作计划和个人数字助理盛行的时代，我们的工作时间安排已经以（）分钟为一个间隔。

填空题 “PDA”是指（）。

填空题 机械时钟会通过鸣钟方式来报时在（）。

填空题 机械时钟起源于（）。

填空题 将一天分为午前和午后的是从（）开始的。

填空题 人们对时间和它流逝产生的兴趣至少始于（）时代。