单项选择题
格卢克把寻找工作的人分为三类：最大限度利用机会者、满足者和（）
A.不满足者B.有效利用机会者C.机会主义者D.最少利用机会者
单项选择题 根据G.米柯维奇和W.格卢克的研究发现，大多数的职业信息都是通过非正式途径获得的。其中最主要的信息来源是（）
单项选择题 招聘者以自己的思维惯性来判断、评价应聘者的倾向是（）
单项选择题 由于招聘者的优势心理所引发的自我表现心理是（）
