判断题 多部门结构是指全球经济竞争中的公司使用最少的组织结构。

判断题 导致公司从职能结构向多部门结构转变的主要原因是CEO制定战略指导的能力越来越有限和职能经理的本位思想。

判断题 职能结构最适合于实施包括高层次多元化在内战略的大公司。