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中级工商管理综合练习

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单项选择题

案例分析题

某企业经过调查研究与分析,确认该企业的销售额和所需销售人员成正比,根据过去5年的统计,建立了销售人员回归预测计算表:
表中,X代表销售额,Y代表销售人员数。请根据上述资料,回答下列问题:

人力资源预测可分为需求预测和供给预测,下列方法属于人力资源需求预测方法的有()。

A.德尔菲法
B.人员核查法
C.管理人员接续计划法
D.马尔可夫模型法

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单项选择题 假设1年后该企业需新增56人,管理人员、销售人员和客服人员的比例是1:4:2,则1年后该企业需要新增销售人员()人。

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单项选择题 装配车间的投入量是( )个。

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