多项选择题
给企业员工基本薪酬加薪的主要原因有（）
A.原薪酬水平低B.更好的实现内部的公平性C.根据市场状况D.企业盈利良好
多项选择题 企业附加值的计算方法有（）
多项选择题 企业薪酬政策大致可以分为（）
多项选择题 合理的薪酬水平和结构，应该实现以下哪些目标（）
