判断题
人们对别人的成功往往归因于外部情境因素,对别人的失败做归因于个体内部因素。
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判断题 当他人失败使自己的利益受损害时,人们对他人的失败行为往往归因为运气不好等外在因素。
判断题 行政管理理论是后世大型组织的设计依据。
多项选择题 心理契约对于个人的积极作用表现在()等方面。