判断题
薪酬福利不是一成不变的，随着组织和个人的发展而变化。
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判断题 随着薪酬水平的逐年增长，人力成本率也逐年增长。
多项选择题 薪酬福利沟通多采用（）方式。
多项选择题 薪酬成本的（），是进行薪酬调整的前提。
