单项选择题
在企业生命周期处于衰退阶段时,薪酬激励的重点应是()。
A.创新人才B.研发部门人员C.成本控制人员D.生产经营管理人员
单项选择题 在企业生命周期处于高速增长阶段时,其短期激励宜采用()。
单项选择题 在企业生命周期处于成熟平稳发展阶段时,其福利()。
单项选择题 薪酬战略强调以奖励市场开拓和新技术开发及管理技巧,说明企业处于()。