单项选择题
()是指所有员工都按同样的数额调整薪酬。
A.等额调整法B.不规则调整法C.等比调整法D.综合调整法
单项选择题 岗位等级工资制度简称(),是指以岗位劳动责任、劳动强度、劳动条件等评价要素确定岗位系数为支付工资报酬的依据,工资多少以岗位为转移,岗位是发放工资的唯一或主要标准的一种工资制度。
单项选择题 成就奖金的计算方法中,()是根据岗位系数计算出来的。
单项选择题 成就工资也称功劳工资或(),是员工成就薪酬的一种。