判断题 能力有利于企业对外界环境变化做出快速而有效反应。

判断题 人力资源管理的重心是核心人力资源管理。

判断题 根据冰山模型，一个人的能力可以分为四个方面，分别是知识与技能、价值观、自我认识、品质。