多项选择题
企业在制定薪酬结构政策时，需要考虑的问题包括（）。
A.企业究竟有多少薪酬等级B.员工在什么情况下会获得加薪C.企业高管薪酬市场价格是多少D.企业盈利能力是否比较强E.各薪酬等级的重叠范围是否足够大
多项选择题 分析企业支付能力指标有（）。
多项选择题 确定公司战略目标和经营计划时公司的战略目标选择有（）。
单项选择题 下列对员工福利的界定中，不正确的是（）。
