问答题
简述不同群体的薪酬制度设计。
（一）高级管理人员对于高级管理人员，当前国内主要实行经营管理者年薪制。年薪制一般由5个部分组成，即：年薪=基......
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名词解释 可变薪酬计划
名词解释 绩效薪酬
名词解释 技能/能力薪酬制度
