问答题
简述绩效的特点。
①多因性，指绩效的好坏要受到许多主客观因素的影响②多维性，指一个员工的绩效要从多方面考核，不能只看一个方面......
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问答题 简述职业管理的内容。
问答题 如何进行培训效果的评估？
问答题 员工培训的形式有哪些？
