单项选择题
四种用来进行冲突管理的组织效果评价方法中,注重组织的投入而不是产出的是()。
A.组织战略法B.目标实现法C.内部流程法D.系统资源法
单项选择题 ()谈判中,谈判者对自己的每项条件都做相当少的让步,寸利必争,以获得最大利益。
单项选择题 ()谈判中,谈判者委曲求全,为实现既定项目目标,而随时准备付出沉重代价。
单项选择题 ()中的成员依次联络沟通。