单项选择题
在建立劳动关系而未签书面劳动合同的时间里，当劳动者报酬不明确时，正确的处理方法是（）。
A.按照以完成任务为期限的劳动合同处理B.按照固定期限劳动合同处理C.按照集体劳动合同处理D.按照无固定期限劳动合同处理
单项选择题 对用人单位应与劳动者订立无固定期限劳动合同而没有订立的情况，劳动合同法规定（）。
单项选择题 用人单位与劳动者的劳动关系确立的时间是（）。
单项选择题 破除了我国传统的行政分配的用工方式的法律法规是（）。
