判断题
360度考核法方法选取与被考核者没有直接联系紧密的人如外部客户或专家来担任考核工作，用量化考核表对被考校者进行考核。（）
正确
判断题 狭义薪酬就是指工资。（）
判断题 360度考核法是一种从多角度进行得比较全面的绩效考核方法，也称全方位考核法或全面评价法。（）
判断题 广义薪酬就是指工资。（）
