判断题
以认股期权或者期股,为长期激励措施,来部分替代现金等形势的短期福利措施,是一项工效显著的激励制度。
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判断题 人力资本价值是企业最主要的无形资产,有形资产增值则企业必定增值。
判断题 期权的激励性强于它的约束性。
判断题 员工持股制度用转化为资本的形式,使劳动、知识以及经营者的管理贡献和累积贡献得到了体现和保障。