单项选择题
理学的角度出发,按规划的性质分类,企业的人事规划可分为战略规划和()。
A.长期规划 B.整体规划 C.战术计划 D.项目规划
单项选择题 以个人的资历条件和身份作为分类依据的人事分类制度是()。
单项选择题 中国近现代公务员制度的酝酿时期是在()。
单项选择题 人事管理一方面具有自然属性,另一方面又具有社会属性,社会属性源于其()。