问答题
试述能力测验的应用。(能力测验在人力资源管理中的应用需要重点注意哪些问题?)
能力测验是广泛应用于人力资源管理的一种工具。在人员素质测评中使用能力测验时。需要注意以下三个问题:
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问答题 简述创造力倾向测试。
名词解释 特殊能力测试
填空题 ()是对许多职业群同时检查各自的不适合者的一种成套测试。