判断题
再评估过程中,评估者的心理调控的方法是加强信息交流,促进合作。
错误
判断题 绩效评估是非连续的行为,而公共项目绩效评估则是长期的、连续的行为。
判断题 团结协作指标是考察班子素质的重要指标。
判断题 绩效信息不真实是影响公共部门绩效评估功能的绩效信息的因素。