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00463现代人员素质测评

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多项选择题

选择率在测评中指被测评者对非正确答案选项的选择比例,反映了选项的质量。通常,评价测评选项选择率的方法包括()

A.项目分析法
B.诱惑力分析法
C.“白智”试测法
D.误差分析法

相关考题

多项选择题 信度是指测评结果反映所测素质的准确性可靠性和一致性。()可以作为评价测量信度的标准。

多项选择题 内容效度常用的分析方法包括()

单项选择题 间接对测评结果质量做微观性解剖的测量标准是()

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