单项选择题
以下哪些解除劳动关系的情形，单位应当向劳动者支付赔偿金：（）
A.甲在试用期被证明不符合录用条件，用人单位提出解除劳动合同B.乙因所在单位未为其缴纳社会保险费，提出解除劳动合同C.丙是工伤职工并已丧失部分劳动能力，不能胜任岗位工资，单位为此要与其解除劳动合同D.丁是孕妇，但企业生产经营发生严重困难需要裁员，丁反正也不想干了，遂提出与单位解除劳动合同
单项选择题 根据《劳动合同法》，关于经济性裁员，以下说法正确的是（）
单项选择题 2016年1月2日劳动者吴某到A公司工作，2018年1月1日非因其本人原因从原用人单位A公司被安排到新用人单位B公司工作，2021年1月1日与B公司解除劳动合同。则其在B公司的工作年限为（）。
单项选择题 张某2008年6月到某企业工作，2019年10月解除劳动关系，那么他应得到几个月工资的经济补偿（）
