填空题
()法是指将被考核者的具体情况与考核标准一一对照,选出符合被考核对象的选项。
对照表
填空题 由考核者将执法人员分为几类,每一类强制规定一个百分比,按执法人员整体绩效归入某一类的考核办法成为()。
单项选择题 被考核人员自己进行工作总结,然后由执法人员集体评议,最后由领导综合评定的考核方法是()
单项选择题 考核结果不容易达到公平合理的考核方法是()