填空题
四层次说：国内学者观点将组织文化划分为四个层次，（）即四层次说。
物质层、行为层、制度层、精神层
填空题 组织文化测量表：OCP、OCQ、（）、VOCS量表。
问答题 简述组织文化与人力资源管理绩效的研究。
问答题 简述新时期对组织文化的要求。
