单项选择题
持“雇员与企业利益基本一致，劳资之间冲突的原因，在于雇员认为自己始终处于被管理的从属地位，管理与服从的关系是雇员产生不满的根源”此种观点的是（）
A.新保守派B.管理主义学派C.正统多元论学派D.激进学派
单项选择题 在对劳动关系的看法中，管理主义学派的主张是（）
单项选择题 对冲突与合作的影响因素，能够从文化因素进行解释的是（）
单项选择题 下列属于冲突的背景根源的是（）
