多项选择题

A.人力资源战略是人力资源规划的前提
B.科学的人力资源战略可以保证人力资源规划的正确方向和目标
C.科学合理的人力资源战略可以推进人力资源规划的具体化,将目标落到实处
D.人力资源战略和规划相辅相成、缺一不可,二者无先后次序
E.人力资源战略和规划是层面不同的工作,战略高于规划,规划落实战略