判断题
工作特征再设计是指重新设计员工的工作职责、内容、方式等,是根据工作特征要求员工。
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判断题 工作扩大化是纵向的工作扩展,工作丰富化是横向地扩大工作范围。
判断题 管理变革的关键是“革心”,即改变思维模式,抛弃老旧想法,打破传统思维方式。
判断题 创新的目的在于为组织创造并获取新的绩效,回收投资并获取收益。