多项选择题
文化差异解决的策略有()
A.原则型谈判 B.克服文化障碍,做好后续交流 C.求同存异,正确对待文化差异 D.未雨绸缪,谈判前充分准备
判断题 磨时间既是“时限”的游戏,又是“耐性”的考验。
判断题 眼镜师采用了投石问路的方法,通过观察、判断顾客的反应,达到了自己的目的。
判断题 激将法运用的关键是要选择好“激点”。