判断题
劳动行政部门收到备案材料后发现有违法情形的,应当在10日内向企业提出,要求双方再行协商。
错误(↓↓↓ 点击‘点击查看答案’看答案解析 ↓↓↓)
判断题 工资集体协议有效期限一般为1-3年。
判断题 协商过程中协商代表出缺的,应当中止协商进行补选。
判断题 工资集体协议草案应当提交企业职工代表大会或者职工大会审议通过。