单项选择题
目前我国企事业单位流行的各式各样的绩效工资,其应用的原理实际上是()。
A.计件工资原B.计时工资原C.无形工资原D.有形工资原理
单项选择题 消除居民消费价格上涨等因素以后实际得到的工资称为()。
填空题 年资型工资制确定劳动者工资等级的主要依据是年龄和()。
填空题 工资差别分为企业内部的工资差别和()。