多项选择题
招聘决策通常主要包括（）
A.确定招聘的人数和岗位 B.确定招聘的方法和渠道 C.确定招聘时间 D.确定招聘信息的发布 E.确定招聘预算
单项选择题 关于心理测试，表述错误的是（）
单项选择题 （）不是行为描述的面试提问方式。
单项选择题 行为描述面试的前提是假定一个人的（）最能预示其未来的行为。
