判断题
股票的期权性质一点也不好，企业支付给高级人才的现金在最低的水平，不支持这样的机制
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判断题 对高级人才，企业实行的激励机制主要有晋升机会
多项选择题 在进行职业规划之前，首先要问自己（）问题
多项选择题 价值观支配着人的什么？（）
