单项选择题
()主要说明任职者需要做什么、怎么做以及为什么要做,具体包括工作内容、承担责任、环境条件与其他职务的关系以及从业要求等。
A.职务规范 B.工作日表 C.调查问卷 D.职务说明书
单项选择题 人力资源信息系统是企业对有关人力资源和工作的信息进行手机、保存、分析和报告的过程,是企业人力资源管理的()
单项选择题 在人力资源需求预测中()方法的关键是找出人力资源需求高度相关的变量。
单项选择题 时间序列分析法比较适合于()预测。