单项选择题
“计分卡”的含义是（）
A.可以计算分数的 B.有多个可以用数据计量的指标 C.可以形成卡片的 D.与企业战略匹配的
多项选择题 Snell模型与GREP关于核心人力资源管理的假设，相同之处有（）
单项选择题 基于GREP确定企业核心人力资源的基本假设不包括（）
单项选择题 基于GREP发现和解决企业人力资源问题，首先要（）
