单项选择题
一个健康有效的薪酬制度应该是（）。
A.以上都是 B.充分考虑国家政策和制度限制 C.符合企业战略需要并兼具内外部公平性 D.节省成本并富有效率
单项选择题 为了确定合理的企业薪酬水平的市场定位，应进行（）。
单项选择题 根据约瑟夫的观点，以下不属于福利的是（）。
单项选择题 （）泛指员工获得的一切形式的报酬。
