多项选择题
用人单位应当提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资,方可解除劳动合同的情形包括()
A.劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的B.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的C.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成该单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的D.在试用期间被证明不符合录用条件的
多项选择题 用人单位无须提前30日书面通知劳动者解除劳动合同的情形包括()
多项选择题 劳动者可以立即解除劳动合同的法定情形有()
多项选择题 用人单位有下列()情形时,劳动者可以解除劳动合同