单项选择题
劳资矛盾的根源以及解决劳资矛盾的关键所在是()。
A.经济制度 B.管理制度 C.工资制度 D.分配制度
单项选择题 瑟罗夫在《运筹学入门》中将数理分析的方法分为:代数型模型、概率与统计类模型、矩阵代数类模型、()和其它等五类。
单项选择题 管理理论的模式分类不包括()。
多项选择题 泰勒提倡一种分权式的职能式管理。将原来监督式的管理,转变为()式的管理。