单项选择题
在审查履历表时，要关注是否符合应聘者的真实身份，是否有自相矛盾的地方等。体现了（）。
A.警惕含糊信息 B.分析“逻辑性” C.关注“匹配性” D.优先考虑“硬性指标”
单项选择题 通过工作经历，不可以分析一个人的（）情况。
单项选择题 胜任力素质模型的构建是（）的逻辑起点和基石
单项选择题 下列选项不属于履历表的作用的是（）。
