单项选择题
偶然奖励可以对追随者和绩效产生积极影响，但是（）往往会导致沮丧和不满。
A.事务性领导B.例外管理C.领导者的任务重点D.变革型领导
单项选择题 或有奖励的概念是哪种领导理论的一部分（）
单项选择题 虽然已经发现变革型领导理论可以提高领导效能，但它未能解释（）
单项选择题 路径理论权变模型侧重于（）
