判断题
员工培训规划对培训与技能开发起辅助作用。
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判断题 写出行动计划是培训前期的准备工作。
判断题 开发企业内部的培训,其优点是易于营造气氛答。
判断题 培训设计可以运用在各行各业的培训和继续教育中,比如事业机关、商业、企业、服务行业。