多项选择题
人力资源配置规划具体包括（）
A.人力分配规划 B.晋升规划 C.调配规划 D.招聘规划 E.退休解聘规划
多项选择题 到目前为止，世界上作为社会财富源泉的资源可分为（）
多项选择题 工作设计的重要方法有（）
多项选择题 运用访谈法，应该遵循的原则是（）
