问答题
简述设立有效目标体系的原则。
1)有效的目标要具体和现实2)有效目标要与主管的权限是相一致3)有效目标要具有适度的灵活性......
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问答题 简述做好团队激励的主要内容。
问答题 简述合理设计双阶梯制度的原则。
问答题 简述工作内容丰富化的具体方法。