多项选择题
以下是培训的方法的是()
A.授课 B.研讨会 C.工作轮换 D.自学
单项选择题 ()是保证培训质量的必要措施,也是检验培训质量的重要手段。
单项选择题 ()是指即培训带来的组织相关产出的变化。
单项选择题 ()是指受训者接受培训后在工作行为上的变化。