单项选择题 下列哪些情况下，公司可以解除与小王的劳动合同？（）

单项选择题 根据《劳动合同法》第十条第一款的规定，建立劳动关系，应当订立（）。

单项选择题 关于试用期工资的说法，以下不准确的是哪一项？（）

单项选择题 大学生小王的母亲与单位出现劳动纠纷或者劳动争议，小王建议母亲可以采取一些途径解决，下列错误做法的是（）。

单项选择题 随着近年来大学生假期打工侵权事件的逐年增多，怎样在勤工助学和兼职实习时保护好自己的权益，成为大学生所必须面对和解决的问题。对此，下列做法正确的是（）。

单项选择题 家教是大学生勤工俭学的一个主要途径，从事家教工作的大学生与聘请家教的学生家长之间的关系是（）。

单项选择题 根据1995年原劳动部《关于贯彻执行若干问题的意见》和2003年原劳动和社会保障部《关于非全日制用工若干问题的意见》等相关规定，关于在校大学生打工行为的说法，错误的是（）。

单项选择题 前程无忧网对大学生暑期兼职实习的调查结果显示，大学生兼职实习的机会日益增多和透明，企业满意率较往年有所提高，但是不少大学生却对暑期实习的意义打上了问号。针对这种现象，下列哪项表述是错误的？（）

单项选择题 关于劳动者在试用期的相关说法，以下不准确的是（）。

单项选择题 以完成一定工作任务为期限的劳动合同（）约定试用期。

单项选择题 同一用人单位与同一劳动者只能约定（）试用期。

单项选择题 下列不属于上海高校毕业生办理就业的关键性材料的是（）。

单项选择题 下列哪一项不属于合同签订的风险？（）

单项选择题 下列哪一项不属于虚假招聘信息的特征？（）

单项选择题 根据《劳动合同法》第十条的规定，用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自（）之日起建立。

单项选择题 根据《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同，属于下列哪一类型？（）

单项选择题 毕业生离校前应办理离校手续的说法，错误的是（）。

单项选择题 三方协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后（）。

单项选择题 就业协议书的法律性质是（）。

单项选择题 下列哪一选项不符合劳动合同法的主体适用资格？（）