单项选择题
从理论上讲,()是人员录用效果最佳的方法。
A.因事择人 B.因人择事 C.双向选择 D.任人唯贤
单项选择题 招聘广告费、选拔测试费、委托招聘费、委托培训费、事故赔偿费及抚恤费等费用,属于人力资源管理的()。
单项选择题 招聘成本效益评估是衡量()的一个重要指标。
单项选择题 最适合行政人员的工作分析方法是()。