单项选择题
从节约企业成本角度考虑员工福利保障计划设计的因素主要有（）.
A.员工自负部分医疗费用考虑；
B.员工承担部分保险费；
C.设立灵活的计划，减少不必要的浪费。
D.以上都正确
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单项选择题
企业福利保障计划外在决定因素不正确的描述是（）.
A.社会经济水平的增长
B.行业的竞争
C.员工的健康与安全保障要求
D.人才的竞争 -
单项选择题
团体保险在企业福利保障计划中的作用（）.
A.员工在雇佣期间突然因病或意外致死，其遗属的抚恤金开支或抚养费。
B.员工退休金收入。由于退休金的特殊性，经常独立运作。
C.一定范围内在职员工及家属医疗开支或其他看护费用。
D.以上都正确 -
单项选择题
企业提供员工福利保障计划的好处（）.
A.提高企业竞争优势
B.团体保险可节约成本
C.税收方面的好处
