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多项选择题

劳动争议的处理程序是()

    A.协商
    B.调解
    C.仲裁
    D.诉讼

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  • 多项选择题
    劳动合同的试用期正确的有()

    A.劳动合同期限6个月以内的,试用期不得超过15日
    B.劳动合同期限6个月以上1年以内的,试用期不得超过1个月
    C.劳动合同期限1年以上3年以内的,试用期不得超过2个月
    D.劳动合同期限3年以上的,试用期不得超过6个月

  • 多项选择题
    劳动合同包括哪类()

    A.固定期限合同
    B.无固定期限合同
    C.以完成一定工作任务为期限的合同
    D.永久劳动合同

  • 多项选择题
    以下情形下用人单位可以随时解除劳动合同而不承担违约责任()

    A.在试用期间被证明不符合录用条件的
    B.严重违反用人单位的规章制度的
    C.严重失职、营私舞弊,给用人单位造成重大损害的
    D.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同而使劳动合同无效的

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