相关考题
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多项选择题
特殊管理人员开发技术包括：（）。
A.领导者匹配培训
B.维罗姆-耶顿领导能力培训
C.案例研究技术
D.指导与开发良好的管理人员 -
多项选择题
组织发展活动一般包括：（）。
A.调查反馈
B.团队建设
C.企业内教学计划
D.敏感性训练 -
多项选择题
关于开展管理人员指导与开发工作的原因，描述正确的是：（）。
A.内部提升已成为管理人才的主要来源
B.加强组织的连续性
C.改善当前或未来的管理工作绩效
D.满足受训人员的自我成就需求
