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问答题

案例分析题

某企业的价值观和企业的战略如下:联系管理层和股东们的利益,建设一支高新技术水平的员工队伍,鼓励员工参与性,提倡团队合作,认同杰出成就,重视质量和客户的满意程度,迅速扩张,人才引进等。
【思考问题】
请制定该企业的薪酬策略

    【参考答案】

    1.按股东分配利益分享,保持长期效益激励机制。
    2.以能为为导向为薪酬结构。
    3.在等级设计中,级差......

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